Fachkräfte finden, die bleiben.
Mit Empfehlungsrecruiting.
Jede unbesetzte Stelle kostet Sie jeden Tag Geld
Aufträge ablehnen, während die Fixkosten weiterlaufen. Agenturen, die viel versprechen und wenig liefern. Vielleicht haben Sie das alles schon durch. Aber nichts tun ist auf Dauer die teuerste Option. Und das im wörtlichen Sinne: Wer keine Mitarbeiter hat, liefert nicht. Wer nicht liefert, verliert Kunden. Bei einer geringen Marge ist Personalmangel kein HR-Problem. Es ist ein Betriebsrisiko, das gelöst werden muss, um Ihre Profitabilität zu steigern.
Mitarbeiterempfehlungen. Skalierbar. Automatisiert. Das Empfehlungsrecruiting-System.
Unser Empfehlungsrecruiting-System macht genau diesen Effekt planbar. Ihre eigenen Mitarbeiter sprechen in Kampagnen über ihren Arbeitsalltag. Authentisch, auf Augenhöhe. So entsteht bei passiven Fachkräften derselbe Vertrauenseffekt wie bei einer persönlichen Empfehlung. Nur erreichen Sie damit Hunderte statt Einzelne.
Wie passive Fachkräfte Schritt für Schritt zu überzeugten Bewerbern werden
Diese Ergebnisse sind auch für Sie möglich
Dauerhaft qualifizierte Fachkräfte gewinnen
Wer heute einstellt und morgen wieder sucht, verliert Geld, Zeit und Nerven. Durch die Zusammenarbeit mit über 200 Partnern wissen wir, wie wir das Problem dauerhaft lösen und nicht nur bis zur Probezeit.
Was unsere Kunden über uns sagen
Partnerschaft beginnt vor Ort
Wir könnten alles remote machen. Tun wir aber nicht. Wir besuchen jedes Partnerunternehmen persönlich, bevor wir die erste Kampagne starten. Weil wir wissen: Die entscheidenden Informationen stehen in keinem Briefing. Wie der Arbeitsalltag wirklich aussieht, welcher Ton im Team herrscht, was einen guten Kandidaten für genau diesen Betrieb ausmacht. Das erfahren wir nur, wenn wir da sind. So entsteht Recruiting, das nicht an der Oberfläche bleibt.
Wir übernehmen Ihren gesamten Recruiting-Prozess
Wir kennen die Branche und wissen: Normales Recruiting funktioniert schon lange nicht mehr. Deshalb haben wir ein System entwickelt, das Psychologie mit tiefem Branchenwissen kombiniert und so Kandidaten überzeugt, die andere Agenturen nicht erreichen.
Aus der Branche. Für die Branche.
10 Jahre Erfahrung. 27 Experten. Eine Spezialisierung.
Ihr Team bei TransLog Marketing
Vom Recruiter bis zum HR-Consultant: Jeder bei uns arbeitet ausschließlich mit Transport- und Logistikunternehmen. Das bedeutet, Ihr Ansprechpartner kennt Ihre Branche, Ihre Berufsbilder und die Kandidaten, die Sie suchen.
unser Büro in der Reichsstraße 19.
Stellen besetzen ist erst der Anfang
Häufige Fragen
Das kommt darauf an, wie zufrieden Sie mit Ihren Ergebnissen sind. Wenn Ihre Stellen schnell besetzt werden und Ihre Fluktuation niedrig ist: wahrscheinlich nicht. Wenn Sie aber monatelang suchen und Mitarbeiter regelmäßig in der Probezeit wieder gehen, könnte ein spezialisiertes System den Unterschied machen. In einem Erstgespräch finden wir gemeinsam heraus, ob das bei Ihnen der Fall ist.
Die Kosten hängen von Ihrer Situation ab. Wie viele Stellen sind offen? Welche Positionen? Wie dringend? In einem Erstgespräch analysieren wir Ihre Ausgangslage und nennen Ihnen einen konkreten Preis. Keine versteckten Kosten, keine Überraschungen.
Das hören wir oft. Die meisten Agenturen liefern Masse: Viele Bewerbungen, wenig Qualität. Unser Ansatz ist anders. Wir qualifizieren jeden Bewerber vor, bevor er zu Ihnen kommt. Sie führen nur Gespräche mit Kandidaten, die wirklich passen. Und wir geben eine Garantie: 5 qualifizierte Bewerber pro Monat, oder wir arbeiten kostenlos weiter.
In der Regel sehen Sie die ersten qualifizierten Bewerbungen innerhalb weniger Tage nach Kampagnenstart. Die Kampagne selbst ist nach 7 Tagen live. Zwischen Erstgespräch und ersten Bewerbern vergehen also etwa zwei Wochen.
Nach dem initialen Setup-Gespräch (60 Minuten) investieren Sie weniger als 1,5 Stunden pro Monat. Wir übernehmen die Kampagnensteuerung, die Bewerbervorqualifizierung und das Bewerbermanagement. Sie führen nur noch die finalen Gespräche.
Ja. Unser System ist nicht auf bestimmte Regionen beschränkt. Wir haben Kunden in ganz Deutschland, von der Großstadt bis zum ländlichen Raum. In einem Erstgespräch schauen wir uns Ihre spezifische Situation an.
Das Ziel ist klar. Die Route auch.
Jetzt Termin buchen.
